2024年4月18日中午，由学院人力资源部主办的第一期“智慧·有约”教师沙龙活动，在学院西部多功能辅二楼报告厅成功举办。本期活动邀请了学院副院长刘晓晶教授作《青年教师如何做好教学与科研的平衡》主题分享，学院党委副书记（主持党委工作）朱晓红，人力资源总监费洪波，师资、博士后及人资部工作人员共30余人参加此次沙龙活动。

朱晓红首先向参会师资及博士后介绍了学院筹划举办“智慧·有约”教师沙龙系列活动的目的与意义。她指出，“智慧·有约”教师沙龙聚焦学院师资及博士后的融入和成长，坚持以轻松、平等、对话的基调,通过科研及教学指导、思想及政治学习、政策解读与交流、人文关怀等主题活动，全方位满足学院教师的发展需求；同时也为老师们搭建平台，鼓励教师加强内部交流学习与分享。

刘晓晶就《青年教师如何做好教学与科研的平衡》进行主题分享。首先,刘院长针对“如何处理好教学与科研的关系”展开讲授，他提出，教学与科研是相互融合的过程，鼓励老师们在教学中启发科学研究的新思路、新课题，有效利用科研成果为学生带来更新颖的观点与素材。他指出，在面对研究盲点要“勇闯无人区、敢尝螃蟹”，面对研究热点“唯快不破、学科交叉”，面对挫折困难应“屡败屡战、越挫越勇”。

接着，他就“如何上好一门专业课”做了精彩分享，通过分享自身的教学实践与参赛经验，从课堂内容的设计、授课方式、课程思政设计、备赛过程、参赛体验等方面，与老师们交流教学心得体会。

最后，围绕“如何做学生的良师益友”，他指出，教师最大的财富是学生的成长成才，勉励大家要做“以身作则、言传身教”“知行合一、师德传承”“亦师亦友、有温度”的导师，要“做一辈子老师、一辈子学做老师”。

在交流环节，学院教师结合报告主题与自身教学科研经历积极提问，刘院长耐心、细致地一一解答，大家深感意犹未尽、受益匪浅。

本期教师沙龙特别加入了教师集体生日会环节，寿星老师们戴上生日帽，全场人员齐唱生日快乐歌，送上生日祝福，大家一起分享甜蜜的生日蛋糕，愉快地交流工作生活中的点滴。

学院“智慧·有约”教师沙龙和集体生日会旨在为学院教师提供成长进步和交流分享的平台，促进不同学科教师之间的联系沟通，增进教师群体的归属感和幸福感，进一步加强学院师资队伍建设。人力资源部将坚持围绕学院发展重心、教师关切重点，举办好“智慧·有约”教师沙龙系列活动，努力营造有利于教师成长成才的环境。